Krankes Kind rechtfertigt keine Kita-Kündigung
Erkrankt das Kind nach den ersten Tagen in der Kita, ist dies kein Beweis für eine gescheiterte Eingewöhnung – und damit kein Grund für eine fristlose Kündigung. Darauf weist die Arbeitsgemeinschaft Familienrecht des Deutschen Anwaltvereins (DAV) hin. Sie
tmn
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